Kadry, HR

Ustaw kierunek malejący

Lista Siatka

Strona:
  1. 1
  2. 2
  3. 3
  4. 4
  5. 5
  1. Vademecum płatnika składek. Interpretacje i wyjaśnienia ZUS, orzecznictwo, komentarze ekspertów

    Vademecum płatnika składek. Interpretacje i wyjaśnienia ZUS, orzecznictwo, komentarze ekspertów

    Vademecum płatnika składek. Interpretacje i wyjaśnienia ZUS, orzecznictwo, komentarze ekspertów
    Vademecum płatnika składek. Interpretacje i wyjaśnienia ZUS, orzecznictwo, komentarze ekspertów

    W książce czytelnik znajdzie najciekawsze interpretacje indywidualne ZUS, dotyczące zasad podlegania ubezpieczeniom społecznym i ubezpieczeniu zdrowotnemu, reguł opłacania składek i wyłączeń z oskładkowania. Prezentowane zagadnienia wzbogacają komentarze ekspertów,... czytaj więcej »

    Cena brutto:
    65,00 zł

    brutto

    Dodaj do koszyka
  2. Kodeks pracy 2015

    Kodeks pracy 2015

    Kodeks pracy 2015
    Kodeks pracy 2015

    Książka zawiera najnowszy tekst ujednolicony ustawy Kodeks pracy wraz z omówieniem zmian w ustawie, które weszły w życie w 2013 i 2014 roku - w zakresie elastycznego czasu pracy oraz nowych uprawnień rodzicielskich.

    Cena brutto:
    68,25 zł

    brutto

    Dodaj do koszyka
  3. Kodeks pracy po zmianach

    Kodeks pracy po zmianach

    Kodeks pracy po zmianach
    Kodeks pracy po zmianach

    Książka zawiera ujednolicony tekst ustawy Kodeks pracy zgodny ze stanem prawnym na 4 marca 2014 r. oraz  omówienie ostatnich zmian Kodeksu pracy - w zakresie urlopów wychowawczych i wypoczynkowych (z 1 października 2013 r.), czasu pracy (23 sierpnia 2013 r. i 4 marca 2014 r.)... czytaj więcej »

    Cena brutto:
    68,25 zł

    brutto

    Dodaj do koszyka
  4. Nowość
    Bestseller
    Składki 2015. Zmiany, dokumentacja, rozliczenia z ZUS

    Składki 2015. Zmiany, dokumentacja, rozliczenia z ZUS - wydanie II

    Składki 2015. Zmiany, dokumentacja, rozliczenia z ZUS
    Składki 2015. Zmiany, dokumentacja, rozliczenia z ZUS - wydanie II
    Składki 2015. Zmiany, dokumentacja, rozliczenia z ZUS to praktyczne kompendium – niezbędne w codziennej pracy każdego pracodawcy, który opłaca składki za siebie, za pracowników i za współpracowników. Ta publikacja to starannie wybrane przykłady liczbowe, wskazówki,... czytaj więcej »
    Cena brutto:
    68,25 zł

    brutto

    Dodaj do koszyka
  5. Gdy pracownik długo choruje.Uprawnienia pracownika i pracodawcy

    Gdy pracownik długo choruje.Uprawnienia pracownika i pracodawcy

    Gdy pracownik długo choruje.Uprawnienia pracownika i pracodawcy
    Gdy pracownik długo choruje.Uprawnienia pracownika i pracodawcy

    W publikacji wskazujemy, jakie świadczenia zgodnie z obowiązującymi przepisami przysługują pracownikowi, którego niezdolność do pracy przedłuża się. Szczegółowo prezentujemy świadczenia przysługujące mu w okresie zasiłkowym i po nim. 

    Cena brutto:
    65,00 zł

    brutto

    Dodaj do koszyka
  6. Składki 2015. Zmiany, dokumentacja, rozliczenia z ZUS

    Składki 2015. Zmiany, dokumentacja, rozliczenia z ZUS

    Składki 2015. Zmiany, dokumentacja, rozliczenia z ZUS
    Składki 2015. Zmiany, dokumentacja, rozliczenia z ZUS
    Składki 2015. Zmiany, dokumentacja, rozliczenia z ZUS to praktyczne kompendium – niezbędne w codziennej pracy każdego pracodawcy, który opłaca składki za siebie, za pracowników i za współpracowników. Ta publikacja to starannie wybrane przykłady liczbowe, wskazówki,... czytaj więcej »
    Cena brutto:
    68,25 zł

    brutto

    Dodaj do koszyka
  7. Pracownicy instytucji kultury. Szczególne zasady zatrudniania i wynagradzania

    Pracownicy instytucji kultury. Szczególne zasady zatrudniania i wynagradzania

    Pracownicy instytucji kultury. Szczególne zasady zatrudniania i wynagradzania
    Pracownicy instytucji kultury. Szczególne zasady zatrudniania i wynagradzania
    Celem publikacji jest omówienie zagadnień związanych z zatrudnieniem i wynagradzaniem pracowników w instytucjach kultury. Autorzy odpowiadają w niej na pytania i wątpliwości pojawiające się w praktyce służb kadrowo-płacowych. Przybliżają problematykę związaną z... czytaj więcej »
    Cena brutto:
    65,00 zł

    brutto

    Dodaj do koszyka
  8. Zostałem tatą. Poradnik dla rodziców: urlop ojcowski, urlop "tacierzyński", urlop rodzicielski, urlop wychowawczy

    Zostałem tatą. Poradnik dla rodziców: urlop ojcowski, urlop "tacierzyński", urlop rodzicielski, urlop wychowawczy

    Zostałem tatą. Poradnik dla rodziców: urlop ojcowski, urlop "tacierzyński", urlop rodzicielski, urlop wychowawczy
    Zostałem tatą. Poradnik dla rodziców: urlop ojcowski, urlop "tacierzyński", urlop rodzicielski, urlop wychowawczy

    W książce wyjaśniamy najważniejsze zagadnienia związane z prawem taty do przysługujących mu urlopów z tytułu urodzenia albo przyjęcia na wychowanie dziecka lub dzieci.

    Cena brutto:
    25,20 zł

    brutto

    Dodaj do koszyka
  9. Promocja
    Rozliczenie podatkowe za 2014 rok. Obowiązki płatnika do 31 stycznia i 28 lutego 2015 r.

    Rozliczenie podatkowe za 2014 rok. Obowiązki płatnika do 31 stycznia i 28 lutego 2015 r.

    Rozliczenie podatkowe za 2014 rok. Obowiązki płatnika do 31 stycznia i 28 lutego 2015 r.
    Rozliczenie podatkowe za 2014 rok. Obowiązki płatnika do 31 stycznia i 28 lutego 2015 r.

    Jeśli pracownik złoży PIT-2 w 2015 r. przed pierwszą styczniową wypłatą wynagrodzenia, pracodawca uwzględni kwotę wolną w rozliczeniu zaliczki na podatek już za styczeń 2015 r. To tylko jedna z wielu zasad obowiązujących przy rozliczaniu podatku. A jak rozliczać... czytaj więcej »

    Cena brutto:

    Normalna cena: 65,00 zł

    Cena promocyjna: 5,00 zł


    brutto

    Dodaj do koszyka
  10. Potrącenia 2015. Wynagrodzenia, zasiłki, umowy cywilnoprawne

    Potrącenia 2015. Wynagrodzenia, zasiłki, umowy cywilnoprawne

    Potrącenia 2015. Wynagrodzenia, zasiłki, umowy cywilnoprawne
    Potrącenia 2015. Wynagrodzenia, zasiłki, umowy cywilnoprawne
    Pracodawca dokonując potrącenia niezgodnie z prawem, naraża się na roszczenie pracownika o zapłatę nienależnie potrąconego wynagrodzenia. Może ponieść też odpowiedzialność związaną z wykroczeniem przeciw prawom pracownika. A wynagrodzenie za pracę rozumiane jest... czytaj więcej »
    Cena brutto:
    68,25 zł

    brutto

    Dodaj do koszyka
Ustaw kierunek malejący

Lista Siatka

Strona:
  1. 1
  2. 2
  3. 3
  4. 4
  5. 5
Reklama